MVV

Misión

El colegio El Salvador-Maristas es un centro privado concertado que ofrece a los niños/as, a los jóvenes y a la sociedad en su conjunto una formación de calidad en su propio contexto socio-cultural.

Somos un colegio que educa en valores cristianos siguiendo el estilo propio de nuestro fundador: San Marcelino Champagnat. Nuestro objetivo es servir a todos en nuestra labor educadora, no obstante uno de nuestros retos más significativos es dar una respuesta adecuada y efectiva a los jóvenes más necesitados. Ellos son una de nuestras prioridades.

Educamos integralmente en todos los ámbitos del crecimiento, preparando a los jóvenes para que sean competentes, comprometidos con su entorno social y preparados para intervenir en la sociedad de la que serán protagonistas.

Nuestra gestión se basa en la mejora continua y en una actitud permanente de innovación, implicando a toda la comunidad educativa.

Visión

Queremos ser un centro de referencia educativa que, educando en valores cristianos y con los rasgos educativos nacidos de Marcelino Champagnat recogidos en nuestro Carácter propio, da respuesta a los intereses y necesidades de todos.

Queremos ser un centro de calidad que apuesta por la formación continua de sus miembros, una decidida innovación pedagógica y la consecución de la satisfacción de los componentes de la comunidad educativa dentro del marco de actuación del centro, garantizando, al mismo tiempo, la viabilidad y el sostenimiento de la obra educativa.

Valores

  • Presencia y cercanía en la educación escuchando a los niños y jóvenes, especialmente a los más necesitados, que nos piden respuestas a sus necesidades y apoyos para desarrollar todas sus capacidades.
  • Espíritu de familia y acogida cultivando la convivencia como valor personal, comunitario, educativo y evangelizador.
  • Respeto y tolerancia atendiendo a las nuevas situaciones de interculturalidad, inmigración y diversidad.
  • Misión compartida trabajando conjuntamente hermanos y seglares.
  • Gestión participativa fomentando la corresponsabilidad entre los miembros de la comunidad educativa.
  • Trabajo en equipo dialogando y compartiendo nuestras soluciones y respuestas.
  • Espíritu de trabajo y profesionalidad fomentando la organización y el rigor en el trabajo.
  • Innovación, mejora continua y formación permanente potenciando la creación de nuevos proyectos y empleando recursos, tiempos y dedicación personal.
  • Compromiso con el cuidado medioambiental sensibilizando a la comunidad educativa en la implicación con el desarrollo sostenible.

Competencias específicas

  • Una larga experiencia en el ámbito educativo que nos proporciona reconocimiento social y confianza de las familias en nuestra manera de educar y que da solidez a nuestro proyecto.
  • El espíritu de familia, la capacidad de acogida y el trato sencillo y cordial en nuestras relaciones en el seno de las comunidades educativas.
  • Un sistema de gestión por procesos que se va consolidando progresivamente. Capacidad organizativa y trabajo en equipo a la hora de desarrollarlo.
  • Una larga trayectoria en el desarrollo de planes de formación destinados a los agentes educativos que incluyen procesos de selección y acompañamiento inicial y estructuras ya consolidadas de formación permanente.
  • La implicación de los seglares en tareas de animación y gestión de las obras educativas que aseguran la vitalidad y continuidad de la identidad marista de las mismas.
  • Una larga trayectoria en el despliegue de planes educativo-pastorales que aseguran el desarrollo de procesos de crecimiento humano y espiritual de los niños y jóvenes.
  • Saneamiento económico.
  • Un sistema de coordinación y gestión del colegio desde los equipos de animación provincial.